Prawo pracy
Prawo pracy
Prawo pracy to gałąź prawa obejmująca ogół norm i regulacji w zakresie stosunku pracy pomiędzy pracodawcą a pracownikiem w bardzo szerokim ujęciu obejmującym zagadnienia począwszy od momentu rekrutacji po zakończenie stosunku pracy. Jest ono ściśle połączone z prawem ubezpieczeń społecznych, których celem jest zapewnienie bezpieczeństwa socjalnego osobom, które z powodu zajścia określonych przez prawo zdarzeń losowych (np. choroba, kalectwo, ciąża, starość) nie mogą utrzymać się z własnej pracy.
Na tym gruncie Kancelaria reprezentuje Klientów w sporach pracowniczych zarówno po stronie pracowników jak i pracodawców w sporach sądowych oraz przed organami emerytalno-rentowymi tj. ZUS, KRUS dążąc do uzyskania przez klienta danego świadczenia (emerytury, renty, zasiłku, odszkodowania za wypadek przy pracy).
W ramach tej specjalności Kancelaria zapewnia usługi obejmujące w szczególności:
- opracowywanie umów związanych z zatrudnieniem,
- opracowywanie regulaminów,
- pomoc przy rozwiązywaniu stosunku pracy,
- bieżące doradztwo w sprawach z zakresu prawa pracy, w tym zbiorowego prawa pracy,
- doradztwo w sprawach z zakresu ubezpieczeń społecznych,
- odszkodowanie za wypadek przy pracy,
- reprezentację w postępowaniach sądowych i administracyjnych związanych z działalnością w zakresie zatrudniania.